Was wirst du lernen?
Hotelrekrutierung und Mitarbeiterbindung waren in der Hotelbranche schon immer schwierig, doch in den letzten Jahren ist das Thema immer hitziger geworden.
Da Unternehmen aufgrund der Corona-Lockdowns und Reisebeschränkungen gezwungen sind, viele ihrer Mitarbeiter gehen zu lassen, haben Bewerber ihren gewählten Karriereweg neu überdacht und viele haben sich für einen Wechsel entschieden. Während die Welt wieder zur Normalität zurückkehrt, benötigen Hotelunternehmen dringend Mitarbeiter, können jedoch keine geeigneten Kandidaten finden.
Es ist wichtiger denn je, dass die Rekrutierungsbemühungen robust und ausgefeilt sind, um sich von der Masse abzuheben und aus dem kleinen Kandidatenpool die Perlen zu ergattern.
Dieses E-Book zum Hotel-Rekrutierungsmarketing gibt Ihnen einige Hinweise zur Verbesserung Ihrer Rekrutierungsbemühungen.
Was sind die Themen?
Nachfolgend finden Sie eine Übersicht aller Themen.
- Employer-Branding
- Deine Marke
- Ein Gesicht für Ihre Marke
- Karriereseiten
- Hauptkarriereseite
- Stellenangebote im Überblick
- Stellenangebotsseite
- Rekrutierungskampagnen
- Organisches Content-Marketing
- Bezahlte Kampagnen
- E-Mail-Datenbank und Talentpool
- Onboarding und Bindung