{"id":6609,"date":"2023-04-12T09:00:46","date_gmt":"2023-04-12T07:00:46","guid":{"rendered":"https:\/\/revfine.com\/?p=6609"},"modified":"2024-06-01T20:09:29","modified_gmt":"2024-06-01T18:09:29","slug":"hotel-manager","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.revfine.com\/es\/gerente-del-hotel\/","title":{"rendered":"\u00a1Consejos para encontrar su pr\u00f3ximo trabajo de gerente de hotel!"},"content":{"rendered":"
El papel de un gerente de hotel es desafiante y gratificante, lo que requiere que comprenda varias estrategias hoteleras y t\u00e9cnicas de gesti\u00f3n. Sin embargo, para encontrar su pr\u00f3ximo trabajo de gerente de hotel, deber\u00e1 comprender la naturaleza del puesto, asegurarse de cumplir con los requisitos m\u00ednimos y saber d\u00f3nde buscar. Aqu\u00ed encontrar\u00e1 importantes consejos sobre c\u00f3mo encontrar y asegurar su posici\u00f3n gerencial ideal.<\/em><\/p>\n Tabla de contenido:<\/span><\/p>\n La industria hotelera es el sector de servicios responsable de proporcionar alojamiento a los hu\u00e9spedes y productos y ofertas relacionados. Suele acordarse que la industria incluye hoteles y <\/a>otros tipos de alojamiento a corto plazo, incluidas casas de hu\u00e9spedes, moteles y bed and breakfast. Tambi\u00e9n incorpora cosas como restaurantes de hoteles y otras instalaciones similares, pero no incluye alojamiento a largo plazo o permanente.<\/p>\n Nuestro "Industria hotelera; \u00a1Todo lo que necesita saber sobre hoteles!<\/a><\/span>El art\u00edculo explica esto con m\u00e1s detalle.<\/p>\n Las personas que ocupan puestos de gesti\u00f3n hotelera son responsables de la gesti\u00f3n diaria de todos los aspectos de un hotel. Como resultado, un gerente de hotel deber\u00e1 comprender los diversos departamentos del hotel y c\u00f3mo funcionan, desde la contabilidad y la administraci\u00f3n hasta el personal de recepci\u00f3n, el personal del restaurante y el marketing.<\/p>\n Adem\u00e1s de los amplios puestos de gerente de hotel o gerente general, cada departamento tiene puestos de administraci\u00f3n de hotel. Por ejemplo, <\/a>los hoteles suelen tener un gerente de recursos humanos, un gerente de restaurante, un gerente de catering, etc. Independientemente del alcance de sus responsabilidades, los gerentes se hacen cargo de los empleados y supervisan las operaciones.<\/p>\n Leer "Gesti\u00f3n de hoteles: todo lo que necesita saber sobre la gesti\u00f3n de un hotel"<\/a><\/span> aprender m\u00e1s.<\/a><\/p>\n Si est\u00e1 buscando pasar al puesto de gerente de hotel, deber\u00e1 comprender qu\u00e9 implica el trabajo, cu\u00e1les son los requisitos y c\u00f3mo es realmente la vida laboral cotidiana.<\/p>\n El rol de un gerente de hotel implica administrar personas, finanzas y operaciones diarias dentro de un hotel. Puede haber varios directores de hotel en grandes hoteles, cada uno con diferentes \u00e1reas de responsabilidad, como contabilidad, marketing o catering. A\u00fan as\u00ed, es posible que un gerente deba asumir todos estos roles en hoteles m\u00e1s peque\u00f1os.<\/a><\/p>\n Un gerente general de hotel deber\u00e1 comprender todos los diferentes departamentos dentro de un hotel y coordinarse con ellos. Algunos gerentes tendr\u00e1n un contacto diario frecuente con los hu\u00e9spedes, mientras que otros pueden trabajar principalmente en una oficina, y esto depender\u00e1 en gran medida del tama\u00f1o del hotel y de la cantidad de personal de atenci\u00f3n al cliente que haya.<\/p>\n Los deberes espec\u00edficos de un gerente de hotel pueden variar significativamente, dependiendo de una variedad de factores diferentes, incluido el tama\u00f1o del hotel y si el trabajo es un rol de gerente general o un rol que forma parte de un equipo de administraci\u00f3n m\u00e1s amplio. Sin embargo, en t\u00e9rminos generales, un gerente de hotel ser\u00e1 responsable de administrar el hotel.<\/p>\n Por lo general, se le pedir\u00e1 que tome decisiones presupuestarias y ser\u00e1 responsable de administrar el personal del hotel. Esto implicar\u00e1 reclutar nuevos empleados, liderar con capacitaci\u00f3n y supervisar al personal para garantizar que todo funcione sin problemas. Un gerente tambi\u00e9n puede necesitar coordinar los esfuerzos de los diferentes departamentos.<\/a><\/p>\n Adem\u00e1s, los gerentes suelen ser responsables de establecer objetivos y mantener registros de desempe\u00f1o. Tambi\u00e9n vale la pena se\u00f1alar que las responsabilidades de alguien en un gerente de hospitalidad<\/a> El papel puede ser a\u00fan m\u00e1s amplio debido al hecho de que la industria hotelera incluye una serie de \u00e1reas adicionales, como la vida nocturna y el transporte.<\/p>\n Los empleadores que buscan un nuevo gerente de hotel tienden a centrarse en gran medida en la experiencia relevante en el hotel o trabajos de hosteleria<\/a> o posiciones gerenciales similares. Como resultado, puede ser posible obtener un trabajo sin calificaciones formales espec\u00edficas. Sin embargo, los t\u00edtulos en ciertas materias pueden aumentar sus posibilidades.<\/p>\n En particular, los t\u00edtulos en gesti\u00f3n empresarial, ocio y turismo y gesti\u00f3n hotelera o hotelera pueden ser beneficiosos, mientras que aquellos sin t\u00edtulos relevantes pueden aumentar sus posibilidades al obtener una base relevante o una titulaci\u00f3n de posgrado. Algunos empleadores tambi\u00e9n ofrecen programas de gesti\u00f3n hotelera, que tienden a estar dirigidos a graduados.<\/a><\/p>\n Para puestos de gesti\u00f3n departamental dentro de un hotel, es posible que se requieran t\u00edtulos relevantes. Por ejemplo, es probable que necesite calificaciones formales de marketing para ser gerente de marketing. Por supuesto, si anteriormente trabaj\u00f3 como gerente de hotel y tiene un historial de \u00e9xito, es probable que se ignore cualquier falta de calificaciones formales.<\/p>\n Adem\u00e1s de las calificaciones acad\u00e9micas y de la industria, varias habilidades pueden considerarse obligatorias para tener \u00e9xito como gerente de hotel. En particular, debe tener fuertes habilidades de liderazgo y la capacidad de tomar decisiones acertadas, incluso bajo presi\u00f3n. Las habilidades de comunicaci\u00f3n escrita y verbal tambi\u00e9n son imprescindibles.<\/p>\n Aquellos que tengan \u00e9xito en un trabajo de gerente de hotel tambi\u00e9n estar\u00e1n organizados, podr\u00e1n administrar su tiempo de manera efectiva y podr\u00e1n hacer malabarismos con varias responsabilidades sin sentirse abrumados. Las habilidades num\u00e9ricas pueden ser importantes y es probable que sea necesario utilizar sistemas de TI y aplicaciones de software.<\/a><\/p>\n Adem\u00e1s, el trabajo de cualquier gerente de hotel ser\u00e1 exigente. Trabajar en tal rol requiere resistencia, flexibilidad y la capacidad de pensar r\u00e1pidamente. En t\u00e9rminos de habilidades que pueden no ser necesarias pero son deseables, el conocimiento de idiomas extranjeros puede ser extremadamente ventajoso, al igual que la experiencia de trabajar en otros trabajo en hotel<\/a> roles.<\/p>\n Al igual que con la mayor\u00eda de los otros trabajos dentro de la industria hotelera, un gerente de hotel generalmente trabajar\u00e1 por turnos en lugar de tener un patr\u00f3n de trabajo establecido. Tambi\u00e9n es muy probable que se requiera trabajar horas extras, especialmente durante la temporada alta o en momentos en los que se deben realizar cambios dentro del hotel.<\/a><\/p>\n En la mayor\u00eda de los casos, un gerente de hotel tendr\u00e1 una oficina para trabajar, pero gran parte del trabajo diario puede llevarse a cabo en otras partes del hotel. Como resultado, puede ser un rol variado y f\u00edsicamente exigente, pero la gama de diferentes tareas a realizar tambi\u00e9n puede ayudar a que sea interesante, desafiante y gratificante.<\/p>\n El salario medio de un director de hotel ronda las 30.000 libras esterlinas y, como director general con responsabilidades m\u00e1s amplias, ese promedio puede rondar las 40.000 libras esterlinas. Sin embargo, es importante comprender que los salarios precisos depender\u00e1n en gran medida del tama\u00f1o del hotel, su ubicaci\u00f3n y su experiencia.<\/p>\n Un gerente con experiencia en un hotel grande puede ganar hasta 60 000 libras esterlinas, lo que podr\u00eda superar las 80 000 libras esterlinas en los hoteles m\u00e1s grandes en ubicaciones populares. Tambi\u00e9n se pueden proporcionar niveles de pago m\u00e1s altos si el trabajo requiere que viva en el hotel durante per\u00edodos considerables o si las responsabilidades superan lo que normalmente se esperar\u00eda.<\/p>\n Tambi\u00e9n puede esperar que su salario aumente con el tiempo a medida que se asiente y tenga m\u00e1s logros.<\/p>\n A continuaci\u00f3n encontrar\u00e1 un video con consejos pr\u00e1cticos para convertirse en gerente de un hotel.<\/p>\n\n
\u00bfQu\u00e9 es la industria hotelera?<\/h2>\n
\u00bfQu\u00e9 es la gesti\u00f3n hotelera?<\/h2>\n
Gerente de hotel: todo lo que necesita saber<\/h2>\n
\u00bfCu\u00e1l es el papel de un gerente de hotel?<\/h2>\n
Descripci\u00f3n de puesto de gerente de hotel<\/h2>\n
\u00bfQu\u00e9 calificaciones necesita un gerente de hotel?<\/h2>\n
\u00bfQu\u00e9 habilidades debe poseer un gerente de hotel?<\/h2>\n
\u00bfCu\u00e1les son las condiciones laborales de un gerente de hotel?<\/h2>\n
\u00bfCu\u00e1l es el salario de un gerente de hotel?<\/a><\/h2>\n
Video: Consejos para convertirse en gerente de hotel<\/a><\/h2>\n