{"id":9028,"date":"2023-04-06T15:00:53","date_gmt":"2023-04-06T13:00:53","guid":{"rendered":"https:\/\/www.revfine.com\/?p=9028"},"modified":"2024-06-01T19:47:04","modified_gmt":"2024-06-01T17:47:04","slug":"hospitalityonline","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.revfine.com\/es\/hospitalidad-en-linea\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo encontrar los mejores trabajos o personal de hoteler\u00eda con HospitalityOnline"},"content":{"rendered":"<p><em>HospitalityOnline es una de las bolsas de trabajo en l\u00ednea m\u00e1s conocidas para quienes operan en la industria hotelera. Para los empleadores, puede servir como una excelente plataforma para encontrar candidatos y ayudarlos a encontrar trabajo. En este art\u00edculo, puede obtener m\u00e1s informaci\u00f3n y acceder a consejos para usar el servicio.<\/em><\/p>\n<p><span style=\"font-family: 'Antic Slab'; font-size: 18pt;\">Tabla de contenido:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"#what-is-hospitalityonline\"><span style=\"text-decoration: underline;\">\u00bfQu\u00e9 es HospitalityOnline?<\/span><\/a><\/li>\n<li><a href=\"#about\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Acerca de HospitalityOnline<\/span><\/a><\/li>\n<li><a href=\"#jobs-hospitalityonline\"><span style=\"text-decoration: underline;\">\u00bfQu\u00e9 tipo de trabajos ofrece HospitalityOnline?<\/span><\/a>\n<ul>\n<li><a href=\"#food-beverage-department-positions\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Posiciones del Departamento de Alimentos y Bebidas<\/span><\/a><\/li>\n<li><a href=\"#front-office-department-jobs\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Empleos en el departamento de recepci\u00f3n<\/span><\/a><\/li>\n<li><a href=\"#finance-department-jobs\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Empleos en el departamento de finanzas<\/span><\/a><\/li>\n<li><a href=\"#marketing-reservations-department-positions\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Puestos del Departamento de Marketing y Reservas<\/span><\/a><\/li>\n<li><a href=\"#housekeeping-department-jobs\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Empleos en el departamento de limpieza<\/span><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><a href=\"#tips-hospitality-candidates-new-job\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Consejos para candidatos de hoteler\u00eda que buscan un nuevo trabajo<\/span><\/a>\n<ul>\n<li><a href=\"#join-talent-community\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Consejo 1: \u00danase a la comunidad de talentos de HospitalityOnline<\/span><\/a><\/li>\n<li><a href=\"#search-features\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Consejo 2: aproveche las funciones de b\u00fasqueda<\/span><\/a><\/li>\n<li><a href=\"#job-requirements-before-applying\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Consejo 3: examine los requisitos laborales antes de presentar la solicitud<\/span><\/a><\/li>\n<li><span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"#advice-finding-hospitality-job-online\">Consejo 4: Consejos generales para encontrar un trabajo de hosteler\u00eda en l\u00ednea<\/a><a id=\"what-is-hospitalityonline\"><\/a><\/span><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><a href=\"#information-hoteliers-hotel-chains-staff\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Informaci\u00f3n para hoteleros o cadenas que deseen encontrar personal del hotel<\/span><\/a><\/li>\n<li><a href=\"#websites-hospitality-jobs-staff\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Otros sitios para encontrar empleos y personal de hoteler\u00eda<\/span><\/a><\/li>\n<li><span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"#more-tips-job-hospitality\">Tres consejos m\u00e1s que le ayudar\u00e1n a encontrar un trabajo en la hosteler\u00eda<\/a><a id=\"about\"><\/a><\/span><\/li>\n<li><a href=\"#number-one-hospitality-information-guide\"><span style=\"text-decoration: underline;\">\u00a1La gu\u00eda de informaci\u00f3n hotelera n. \u00b0 1!<\/span><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h2>\u00bfQu\u00e9 es HospitalityOnline?<\/h2>\n<p>HospitalityOnline, a veces escrito como Hospitality Online, se promociona a s\u00ed mismo como una bolsa de trabajo y un centro de reclutamiento para aquellos en la industria hotelera. Adem\u00e1s de su prop\u00f3sito principal como plataforma para encontrar trabajo y personal, ofrece comportamiento <a id=\"jobs-hospitalityonline\"><\/a>herramientas de evaluaci\u00f3n, plantillas de respuesta del solicitante y m\u00e1s.<\/p>\n<h2>Acerca de HospitalityOnline<\/h2>\n<p>El servicio HospitalityOnline tiene una historia que se remonta a 1998 y es propiedad de Hospitality Online, Inc. La empresa tiene su oficina principal en Seattle, Washington, en los Estados Unidos. Intenta separarse de la competencia centr\u00e1ndose en procesos basados en datos y la disponibilidad de estad\u00edsticas.<a id=\"food-beverage-department-positions\"><\/a><\/p>\n<h2>\u00bfQu\u00e9 tipo de trabajos ofrece HospitalityOnline?<\/h2>\n<p>HospitalityOnline enfatiza fuertemente la publicidad <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/posiciones-de-hotel\/\">puestos de hotel<\/a>, que van desde roles de servicio de alimentos y limpieza hasta roles de ventas, marketing, TI y alta gerencia. Tambi\u00e9n se anuncian trabajos en restaurantes y puestos similares. En todos los casos, la atenci\u00f3n se centra en las vacantes anunciadas por los empleadores en los Estados Unidos.<\/p>\n<h3>Posiciones del Departamento de Alimentos y Bebidas<a id=\"front-office-department-jobs\"><\/a><\/h3>\n<p>El departamento de alimentos y bebidas de un hotel es responsable de gestionar las necesidades de los hu\u00e9spedes en relaci\u00f3n con los alimentos y bebidas. Los puestos gerenciales dentro de este departamento se pueden encontrar en la plataforma HospitalityOnline, y aquellos que trabajan en roles senior tienen la tarea de supervisar las operaciones principales, administrar el personal, contratar nuevos empleados y m\u00e1s.<\/p>\n<p>Algunos roles dentro del departamento de F&amp;B son especializados, con chefs, cocineros y cantineros como buenos ejemplos. Para desempe\u00f1ar estos roles ser\u00e1 necesario tener habilidades espec\u00edficas, y se valorar\u00e1 la experiencia previa. Sin embargo, tambi\u00e9n se pueden encontrar roles de nivel de entrada, especialmente si desea convertirse en mesero o brindar servicio a la habitaci\u00f3n.<\/p>\n<h3>Empleos en el departamento de recepci\u00f3n<a id=\"finance-department-jobs\"><\/a><\/h3>\n<p>HospitalityOnline enumera varios trabajos de recepci\u00f3n, incluidos puestos de recepci\u00f3n o escritorio, puestos de operador telef\u00f3nico, funciones de conserjer\u00eda y m\u00e1s. Estos roles se enfocan fuertemente en el servicio al cliente, ya que la recepci\u00f3n es el departamento que contacta con m\u00e1s frecuencia a los hu\u00e9spedes del hotel.<\/p>\n<p>Dicho esto, los roles incluidos dentro de este departamento son extremadamente diversos y tambi\u00e9n pueden incluir botones, jardineros y gerentes de recepci\u00f3n. Los puestos gerenciales generalmente estar\u00e1n bien pagados y se otorgar\u00e1n a personas con experiencia significativa en la industria o experiencia trabajando en roles similares en otras industrias.<\/p>\n<h3>Empleos en el departamento de finanzas<a id=\"marketing-reservations-department-positions\"><\/a><\/h3>\n<p>El departamento de finanzas de un hotel es responsable de administrar todos los asuntos relacionados con los ingresos, los gastos y la contabilidad en general. Los equipos de finanzas deben establecer presupuestos, registrar resultados financieros e implementar estrategias para ayudar a los hoteles a operar de manera efectiva, cumplir con las expectativas de los clientes, cumplir con los objetivos comerciales y generar ganancias.<\/p>\n<p>Algunos de los roles financieros en HospitalityOnline ser\u00e1n ideales para aquellos con t\u00edtulos en contabilidad o econom\u00eda. Mientras tanto, algunos otros roles pueden ser m\u00e1s adecuados para aquellos con experiencia en la industria hotelera, ya que los equipos financieros tambi\u00e9n deben poseer cierto conocimiento y conciencia operativos.<\/p>\n<h3>Puestos del Departamento de Marketing y Reservas<a id=\"housekeeping-department-jobs\"><\/a><\/h3>\n<p>Los equipos de marketing est\u00e1n compuestos por profesionales calificados que generalmente tienen calificaciones relevantes. Son los encargados de promocionar un hotel y, en muchos casos, de manejar asuntos de relaciones p\u00fablicas. Las tareas principales incluir\u00e1n el dise\u00f1o y la implementaci\u00f3n de campa\u00f1as de marketing, incluida la publicidad, el marketing en redes sociales y m\u00e1s.<\/p>\n<p>El equipo de reservas trabaja en estrecha colaboraci\u00f3n con el equipo de marketing y maneja los problemas relacionados con la distribuci\u00f3n, el trato con terceros, como agencias de viajes y operadores tur\u00edsticos, y el mantenimiento de registros. En todos los casos, los profesionales en estos roles o aquellos que deseen ingresar a ellos pueden encontrar trabajos hoteleros relevantes en la plataforma HospitalityOnline.<\/p>\n<h3>Empleos en el departamento de limpieza<a id=\"tips-hospitality-candidates-new-job\"><\/a><\/h3>\n<p>El personal de limpieza tiene la tarea de mantener los hoteles limpios, ordenados y seguros mientras se asegura de que los hu\u00e9spedes se mantengan en un ambiente agradable. Muchos de los roles de limpieza enumerados en HospitalityOnline estar\u00e1n enfocados en el equipo, incluida la limpieza de habitaciones de hotel y \u00e1reas comunes, lavado de s\u00e1banas y reemplazo de art\u00edculos en la habitaci\u00f3n.<\/p>\n<p>El departamento de limpieza a menudo incluye personal de mantenimiento o trabaja en estrecha colaboraci\u00f3n con el departamento de mantenimiento. Estos empleados son responsables de mantener el equipo y la tecnolog\u00eda y garantizar que funcionen correctamente. <a id=\"join-talent-community\"><\/a>Es probable que los roles principales incluyan puestos de gesti\u00f3n o director de limpieza y mantenimiento.<\/p>\n<h2>Consejos para candidatos de hoteler\u00eda que buscan un nuevo trabajo<\/h2>\n<p>Aqu\u00ed, puede encontrar cuatro consejos que ser\u00e1n de utilidad para los solicitantes de empleo que buscan trabajo en la hosteler\u00eda o <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/industria-hotelera\/\">Industria hotelera<\/a>.<\/p>\n<h3>Consejo 1: \u00danase a la comunidad de talentos de HospitalityOnline<\/h3>\n<p>El primer consejo para aprovechar HospitalityOnline al m\u00e1ximo es crear una cuenta gratuita y unirse a la comunidad de talentos. Cuando usted<a id=\"search-features\"><\/a> inscr\u00edbase, podr\u00e1 proporcionar informaci\u00f3n de contacto, lo que permitir\u00e1 que los empleadores se comuniquen con usted, y tambi\u00e9n podr\u00e1 establecer sus preferencias de b\u00fasqueda de empleo.<\/p>\n<p>Se incluye la opci\u00f3n de priorizar la no gesti\u00f3n o <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/gestion-de-la-hospitalidad\/\">gesti\u00f3n de la hospitalidad<\/a> trabajos. Tambi\u00e9n puede marcar las categor\u00edas de trabajo espec\u00edficas que le interesan, establecer criterios sobre la distancia que est\u00e1 dispuesto a viajar por trabajo y configurar alertas de trabajo basadas en estas preferencias para nunca perder la oportunidad adecuada.<\/p>\n<h3>Consejo 2: aproveche las funciones de b\u00fasqueda<\/h3>\n<p>Al buscar un trabajo en la plataforma, se pueden usar muchas funciones diferentes para ayudarlo a encontrar el trabajo adecuado para <a id=\"job-requirements-before-applying\"><\/a>su conjunto de habilidades, preferencias y requisitos. Para empezar, puede buscar un trabajo seg\u00fan el t\u00edtulo del trabajo, la categor\u00eda o la ubicaci\u00f3n. Sin embargo, puede acceder a las funciones de b\u00fasqueda avanzada una vez que se muestran los resultados.<\/p>\n<p>Estos incluyen la capacidad de restringir los resultados de b\u00fasqueda en funci\u00f3n de si el trabajo es a tiempo completo o parcial y la opci\u00f3n de ordenar los resultados seg\u00fan cu\u00e1ndo se publicaron. Adem\u00e1s, desde la p\u00e1gina de resultados de b\u00fasqueda, tambi\u00e9n puede seleccionar empleadores espec\u00edficos para que solo se le presenten los trabajos relevantes que han publicado.<\/p>\n<h3>Consejo 3: examine los requisitos laborales antes de presentar la solicitud<\/h3>\n<p>Los trabajos que se publican en la plataforma HospitalityOnline incluyen una descripci\u00f3n de cu\u00e1l es el trabajo y cu\u00e1les son los requisitos. En<a id=\"advice-finding-hospitality-job-online\"><\/a> En muchos casos, esto se desglosar\u00e1 para incluir requisitos de educaci\u00f3n, requisitos de experiencia laboral, licencias o calificaciones laborales, requisitos f\u00edsicos y requisitos de habilidades.<\/p>\n<p>Debe tomarse el tiempo para estudiar esta informaci\u00f3n cuidadosamente y asegurarse de que es elegible para el puesto antes de presentar la solicitud. Las solicitudes de empleo pueden llevar mucho tiempo y desea asegurarse de que est\u00e1 solicitando puestos para los que es adecuado, en lugar de solicitar puestos para los que no ser\u00eda tan adecuado.<\/p>\n<h3>Consejo 4: Consejos generales para encontrar un trabajo de hosteler\u00eda en l\u00ednea<a id=\"information-hoteliers-hotel-chains-staff\"><\/a><\/h3>\n<p>Adem\u00e1s de estos consejos espec\u00edficos para la plataforma HospitalityOnline, es sensato aplicar algunos consejos m\u00e1s generales a su aplicaci\u00f3n. Por ejemplo, debe asegurarse de tener las calificaciones necesarias y optimizar su CV. Esto significar\u00e1 adaptarlo para cada funci\u00f3n que solicite siempre que sea posible.<\/p>\n<p>Leer <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/carreras-en-hosteleria\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;Carreras en administraci\u00f3n hotelera: consejos para ayudarlo a encontrar su pr\u00f3ximo trabajo&quot;<\/span><\/a> para obtener m\u00e1s consejos \u00fatiles, incluidos 10 consejos que lo ayudar\u00e1n independientemente del rol que desee y la plataforma que utilice.<\/p>\n<h2>Informaci\u00f3n para hoteleros o cadenas que deseen encontrar personal del hotel<\/h2>\n<p>Aqu\u00ed puede encontrar informaci\u00f3n valiosa para los propietarios de hoteles y otras personas involucradas en el proceso de contrataci\u00f3n.<\/p>\n<h3>\u00bfC\u00f3mo encuentran personal las empresas hoteleras a trav\u00e9s de HospitalityOnline?<\/h3>\n<p>Las empresas que busquen personal a trav\u00e9s del servicio HospitalityOnline deben comenzar completando el proceso de registro del empleador. Esto le permitir\u00e1 publicar anuncios de trabajo en el sitio web, crear un perfil de empleador \u00fanico y aprovechar una variedad de funciones adicionales.<\/p>\n<p>Desde all\u00ed, puede pagar los anuncios de trabajo en la plataforma. Estos se venden a menos de $250 por publicaci\u00f3n, y se aplican descuentos sobre ese precio para las empresas que publican cinco o m\u00e1s simult\u00e1neamente.<\/p>\n<p>Cuando publica un trabajo en la plataforma HospitalityOnline, Google Jobs lo indexar\u00e1 autom\u00e1ticamente, lo que podr\u00eda aumentar la visibilidad. El tablero tambi\u00e9n incluye opciones de publicaci\u00f3n cruzada, lo que le permite publicar f\u00e1cilmente en LinkedIn, Craigslist y otras plataformas manteniendo la coherencia.<\/p>\n<p>Una vez que haya atra\u00eddo candidatos para un trabajo anunciado, tambi\u00e9n tiene la opci\u00f3n de aprovechar la herramienta de evaluaci\u00f3n del comportamiento de la plataforma. Esto le permite identificar los antecedentes, las calificaciones, las habilidades y las fortalezas de comportamiento necesarias para el puesto, y la herramienta luego preseleccionar\u00e1 a los candidatos seg\u00fan los criterios elegidos.<\/p>\n<h3>Consejos generales para atraer al mejor personal del hotel<a id=\"websites-hospitality-jobs-staff\"><\/a><\/h3>\n<p>Ya sea que est\u00e9 buscando un nuevo <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/gerente-del-hotel\/\">gerente del hotel<\/a>, o un nuevo recepcionista, hay varios consejos m\u00e1s generales que debe tener en cuenta. Por ejemplo, debe identificar claramente las cualidades y calificaciones deseadas para el puesto, necesita un proceso para aprovechar al m\u00e1ximo las entrevistas y debe poder tomar decisiones de contrataci\u00f3n sensatas.<\/p>\n<p>Eche un vistazo al <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/personal-del-hotel\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;C\u00f3mo contratar al mejor personal de hotel para su hotel&quot;<\/span><\/a> art\u00edculo, y puede obtener informaci\u00f3n \u00fatil y consejos para mejorar la calidad general de su proceso de contrataci\u00f3n, lo que resultar\u00e1 en un personal de mejor calidad.<\/p>\n<h2>Otros sitios para encontrar empleos y personal de hoteler\u00eda<\/h2>\n<p>Otros sitios web que pueden ofrecer resultados similares a HospitalityOnline para encontrar personal y puestos de trabajo son los siguientes:<\/p>\n<h3>HCareers<\/h3>\n<p>Establecida en 1998, HCareers fue inicialmente una bolsa de trabajo hotelera, pero hoy sirve a la industria hotelera en general. La plataforma, con sede en Canad\u00e1 y operada por Virgil Holdings, enumera trabajos a nivel mundial y utiliza un sistema de puntuaci\u00f3n de candidatos impulsado por IA para conectar a los candidatos adecuados con los empleadores adecuados.<\/p>\n<p>Leer <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/carreras\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;HCareers: Consejos para encontrar empleos o personal de hoteler\u00eda a trav\u00e9s de este sitio web de empleos&quot;<\/span><\/a> aprender m\u00e1s.<\/p>\n<h3>Hosco<\/h3>\n<p>Hosco tiene su sede en Ginebra, Suiza, con una segunda oficina importante en Barcelona, Espa\u00f1a. Como resultado, enfatiza fuertemente el mercado europeo, aunque tambi\u00e9n atiende anuncios de trabajo en otras partes del mundo. El sitio web tambi\u00e9n proporciona informaci\u00f3n sobre cursos de formaci\u00f3n relevantes e incluye funciones de b\u00fasqueda avanzada.<\/p>\n<p>Echa un vistazo a <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/hosco\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;Hosco: consejos para encontrar empleo o personal de hosteler\u00eda a trav\u00e9s de este sitio web de empleo&quot;<\/span><\/a> para m\u00e1s detalles.<\/p>\n<h3>HospitalityJobs<\/h3>\n<p>HospitalityJobs tiene una historia que se remonta a 1996 y tiene su sede en Clearwater, Florida, en los Estados Unidos. Como bolsa de trabajo, est\u00e1 dirigida a empleadores en Am\u00e9rica del Norte y personas en busca de trabajo que buscan trabajo en esa parte del mundo. Adem\u00e1s, tambi\u00e9n ayuda a los candidatos brind\u00e1ndoles consejos para entrevistas y opciones de desarrollo laboral.<\/p>\n<p>Verificar <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/hospitalityjobs\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;HospitalityJobs: consejos para encontrar empleos o personal de hoteler\u00eda a trav\u00e9s de este sitio web de empleo&quot;<\/span> <\/a>aprender m\u00e1s.<a id=\"more-tips-job-hospitality\"><\/a><\/p>\n<h3>Caterer<\/h3>\n<p>Totaljobs Group controla empresas de catering y se centr\u00f3 inicialmente en trabajos de restaurante, pero desde entonces se ha expandido a varios puestos de hosteler\u00eda. Se anuncia como el sitio web de reclutamiento de hospitalidad m\u00e1s grande del Reino Unido y, adem\u00e1s de su funcionalidad de bolsa de trabajo, permite que los candidatos carguen CV para que los empleadores puedan acercarse a ellos.<\/p>\n<p>Visita <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/abastecedor\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;Proveedor de servicios de catering: consejos para encontrar empleos o personal de hoteler\u00eda a trav\u00e9s de este sitio web de empleos&quot;<\/span><\/a> aprender m\u00e1s.<\/p>\n<h2>Tres consejos m\u00e1s que le ayudar\u00e1n a encontrar un trabajo en la hosteler\u00eda<\/h2>\n<p>Aqu\u00ed hay tres consejos adicionales que pueden ayudarlo en sus esfuerzos por encontrar trabajos en hoteler\u00eda.<\/p>\n<h3>1. Otras bolsas de trabajo populares en hoteler\u00eda para usar<\/h3>\n<p>Con las bolsas de trabajo, debe recordar que algunos empleadores se apegar\u00e1n a las plataformas que conocen y en las que conf\u00edan. Sin embargo, esto significa potencialmente que diferentes empleadores utilizan diferentes plataformas, por lo que deber\u00e1 recurrir a m\u00e1s de una bolsa de trabajo para acceder a la gama m\u00e1s amplia de oportunidades.<\/p>\n<p>Lea nuestro <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/hotel-trabajos\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;Trabajos en hoteles: las mejores bolsas de trabajo en hoteles para impulsar su carrera&quot;<\/span><\/a> art\u00edculo para que puedas conocer m\u00e1s y acceder a un \u00fatil listado de las principales bolsas de trabajo especializadas en puestos de la industria hotelera.<\/p>\n<h3>2. Lista de las principales cadenas hoteleras a las que acudir<\/h3>\n<p>Cuando se trata de encontrar puestos dentro de los hoteles, otro enfoque extremadamente \u00fatil consiste en visitar los sitios web de los principales hoteles y explorar la &#039;<em>Carreras<\/em>&#039; o &#039;<em>Trabajos<\/em>&#039; p\u00e1gina. En muchos casos, estos sitios web incluir\u00e1n listados de trabajos que no se anuncian en otras plataformas, lo que le permitir\u00e1 concentrarse en empleadores espec\u00edficos.<\/p>\n<p>Leer <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/vacantes-de-hotel\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;Lista de cadenas de hoteles para buscar vacantes de hotel&quot;<\/span><\/a> para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre algunas de las mejores y m\u00e1s grandes cadenas hoteleras, para que pueda identificar aquellas que cree que comparten sus valores o aquellas que ofrecen las oportunidades adecuadas.<\/p>\n<h3>3. Un desglose de todos los canales de empleo en hoteler\u00eda<a id=\"number-one-hospitality-information-guide\"><\/a><\/h3>\n<p>Aunque HospitalityOnline es una plataforma valiosa, los mejores resultados se logran cuando se combina con varios otros canales. Cuantos m\u00e1s canales recurra, mayores ser\u00e1n sus posibilidades de cubrir todas las bases, mientras que si descuida ciertos canales, tambi\u00e9n corre el riesgo de perder ciertos trabajos.<\/p>\n<p>Leer <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/trabajos-de-hosteleria\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;Trabajos de hosteler\u00eda: descripci\u00f3n general de todos los canales para encontrar su pr\u00f3ximo trabajo&quot;<\/span><\/a> y lea una descripci\u00f3n detallada de los principales sitios web de empleo, incluidas bolsas de trabajo, redes sociales, agencias de contrataci\u00f3n y sitios web de empresas.<\/p>\n<h2>\u00a1La gu\u00eda de informaci\u00f3n hotelera n. \u00b0 1!<\/h2>\n<p>Independientemente de su funci\u00f3n precisa dentro de la industria hotelera, puede ser \u00fatil tratar de absorber la mayor cantidad de informaci\u00f3n posible y desarrollar un conocimiento completo. Este conocimiento puede ayudar a los empleadores a mantenerse competitivos, mientras que para los trabajadores actuales o futuros puede ser de gran ayuda para sus perspectivas profesionales a largo plazo.<\/p>\n<p>Revisar la <a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/industria-de-la-hospitalidad\/\"><span style=\"text-decoration: underline;\">&quot;Industria hotelera: \u00a1La gu\u00eda de informaci\u00f3n hotelera n.\u00ba 1!&quot;<\/span><\/a> art\u00edculo para una definici\u00f3n de la industria de la hospitalidad, informaci\u00f3n sobre los diferentes subsectores de la hospitalidad, las \u00faltimas tendencias tecnol\u00f3gicas y mucho m\u00e1s.<\/p>\n<p><strong>HospitalityOnline es una bolsa de trabajo y un centro de empleo para la industria hotelera, por lo que es \u00fatil tanto para los empleadores como para quienes buscan trabajo. Ofrece varias herramientas e instalaciones \u00fanicas, que lo ayudan a destacarse de plataformas similares.<\/strong><\/p>\n<div><div class='code-block code-block-95' style='margin: 8px 0; clear: both;'>\n<h3>M\u00e1s consejos para hacer crecer su negocio<\/h3>\n<strong>Revfine.com<\/strong> es una plataforma de conocimiento para la industria de la hospitalidad y los viajes. Los profesionales utilizan nuestros conocimientos, estrategias y consejos pr\u00e1cticos para inspirarse, optimizar los ingresos, innovar procesos y mejorar la experiencia del cliente. Puedes encontrar todo <span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/category\/hotel-blog\/\">consejos de hotel y hospitalidad<\/a><\/span> en las categorias <span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/category\/hotel-blog\/gestion-de-los-ingresos\/\">Gesti\u00f3n de los ingresos<\/a><\/span>, <span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/category\/hotel-blog\/marketing\/\">Comercializaci\u00f3n y distribuci\u00f3n<\/a><\/span>, <span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/category\/hotel-blog\/operaciones-hoteleras\/\">Operaciones Hoteleras<\/a><\/span>, <span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/category\/hotel-blog\/careers\/\">Dotaci\u00f3n de personal y carrera<\/a><\/span>, <span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/category\/hotel-blog\/technology\/\">Tecnolog\u00eda<\/a><\/span> y <span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/category\/hotel-blog\/software\/\">Software<\/a><\/span>.<br><br>\n\n<div class=\"fusion-button-wrapper\"><a class=\"fusion-button button-flat button-small button-custom fusion-button-default button-1 fusion-button-default-span fusion-button-default-type\" style=\"--button_accent_color:#ffffff;--button_border_color:#d4a763;--button_accent_hover_color:#ffffff;--button_border_hover_color:#d4a763;--button_gradient_top_color:#d4a763;--button_gradient_bottom_color:#d4a763;--button_gradient_top_color_hover:#d4a763;--button_gradient_bottom_color_hover:#d4a763;--button_margin-bottom:-10px;\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/www.revfine.com\/content-submission\/\"><span class=\"fusion-button-text\">Enviar un art\u00edculo<\/span><\/a><\/div>\n\n<div class=\"molongui-clearfix\"><\/div><div id=\"mab-6973427721\" class=\"m-a-box\" data-is-shortcode=\"yes\" data-box-layout=\"slim\" data-box-position=\"below\" data-multiauthor=\"false\" data-author-id=\"24\" data-author-type=\"user\" data-author-archived=\"\"><div class=\"m-a-box-item m-a-box-header m-a-box-headline\"><h3><span class=\"m-a-box-header-title m-a-box-string-headline\">Este art\u00edculo est\u00e1 escrito por:<\/span><\/h3><\/div><div class=\"m-a-box-container\"><div class=\"m-a-box-tab m-a-box-content m-a-box-profile\" data-profile-layout=\"layout-7\" data-author-ref=\"user-24\" itemscope itemid=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/author\/martijn-barten\/\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Person\"><div class=\"m-a-box-content-top\"><\/div><div class=\"m-a-box-content-middle\"><div class=\"m-a-box-item m-a-box-avatar\" data-source=\"local\"><a class=\"m-a-box-avatar-url\" href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/author\/martin-barten\/\"><img decoding=\"async\" width=\"125\" height=\"125\" src=\"https:\/\/www.revfine.com\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/Martijn-Barten-150x150.jpg\" class=\"attachment-125x125 size-125x125\" alt=\"Martijn Barten\" itemprop=\"image\" srcset=\"https:\/\/www.revfine.com\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/Martijn-Barten-12x12.jpg 12w, https:\/\/www.revfine.com\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/Martijn-Barten-66x66.jpg 66w, https:\/\/www.revfine.com\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/Martijn-Barten-70x70.jpg 70w, https:\/\/www.revfine.com\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/Martijn-Barten-150x150.jpg 150w, https:\/\/www.revfine.com\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/Martijn-Barten-200x200.jpg 200w, https:\/\/www.revfine.com\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/Martijn-Barten.jpg 250w\" sizes=\"(max-width: 125px) 100vw, 125px\"\/><\/a><\/div><div class=\"m-a-box-item m-a-box-data\"><div class=\"m-a-box-name m-a-box-title\"><h5 itemprop=\"name\"><a class=\"m-a-box-name-url\" href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/author\/martijn-barten\/\" itemprop=\"url\"> Martijn Barten<\/a><\/h5><\/div><div class=\"m-a-box-bio\" itemprop=\"description\"><p>Hola, soy Martijn Barten, fundador de Revfine.com. Con 20 a\u00f1os de experiencia en la industria hotelera, me especializo en optimizar los ingresos combinando revenue management con estrategias de marketing. He desarrollado, implementado y administrado con \u00e9xito revenue management y estrategias de marketing para propiedades individuales y carteras de propiedades m\u00faltiples.<\/p><\/div><\/div><\/div><div class=\"m-a-box-content-bottom\"><div class=\"m-a-box-item m-a-box-social\"><div class=\"m-a-box-social-icon m-a-list-social-icon\"><a class=\"m-icon-container m-ico-facebook m-ico-\" href=\"https:\/\/www.facebook.com\/revfine\/\" target=\"_blank\" itemprop=\"sameAs\" aria-label=\"Ver el perfil de Facebook de Martijn Barten\"><i class=\"m-a-icon-facebook\"><\/i><\/a><\/div><div class=\"m-a-box-social-icon m-a-list-social-icon\"><a class=\"m-icon-container m-ico-linkedin m-ico-\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/martijnbarten\/\" target=\"_blank\" itemprop=\"sameAs\" aria-label=\"Ver el perfil de Linkedin de Martijn Barten\"><i class=\"m-a-icon-linkedin\"><\/i><\/a><\/div><div class=\"m-a-box-social-icon m-a-list-social-icon\"><a class=\"m-icon-container m-ico-twitter m-ico-\" href=\"https:\/\/twitter.com\/revfine_com\" target=\"_blank\" itemprop=\"sameAs\" aria-label=\"Ver el perfil de Twitter de Martijn Barten\"><i class=\"m-a-icon-twitter\"><\/i><\/a><\/div><div class=\"m-a-box-social-icon m-a-list-social-icon\"><a class=\"m-icon-container m-ico-web m-ico-\" href=\"https:\/\/www.revfine.com\/es\/sobre\/#about-me\" target=\"_blank\" itemprop=\"sameAs\" aria-label=\"Ver el perfil web de Martijn Barten\"><i class=\"m-a-icon-web\"><\/i><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><style id=\"molongui-author-box-shortcode-inline-css\" type=\"text\/css\">#mab-6973427721.m-a-box{width:100%;margin-top:40px!important;margin-right:!important;margin-bottom:20px!important;margin-left:!important}#mab-6973427721 .m-a-box-header{margin-bottom:20px}#mab-6973427721 .m-a-box-header>:first-child,#mab-6973427721 .m-a-box-header a.m-a-box-header-url{font-size:20px;line-height:px}#mab-6973427721 .m-a-box-container{padding-top:0;padding-right:0;padding-bottom:0;padding-left:0;border-style:solid;border-top-width:1px;border-right-width:0;border-bottom-width:1px;border-left-width:0;border-color:#e8e8e8;background-color:#f7f8f9;box-shadow:10px 10px 10px 0 #ababab}#mab-6973427721 .m-a-box-avatar img,#mab-6973427721 .m-a-box-avatar div[data-avatar-type=acronym]{border-style:solid;border-width:2px;border-color:#bfbfbf;border-radius:100%}#mab-6973427721 .m-a-box-name *{font-size:23px;line-height:px;text-align:left}#mab-6973427721 .m-a-box-container[min-width~=\"600px\"] .m-a-box-content.m-a-box-profile .m-a-box-data .m-a-box-name *{text-align:left}#mab-6973427721 .m-a-box-content.m-a-box-profile .m-a-box-data .m-a-box-meta *{font-size:12px;line-height:px}#mab-6973427721 .m-a-box-meta-divider{padding:0 .2em}#mab-6973427721 .m-a-box-bio>*{font-size:14px;line-height:px}#mab-6973427721 .m-icon-container{background-color:inherit;border-color:inherit;color:#999999!important;font-size:20px}#mab-6973427721 .m-a-box-related-entry-title,#mab-6973427721 .m-a-box-related-entry-title a{font-size:14px}#mab-6973427721 .m-a-box-profile .m-a-box-content-bottom{background-color:#e0e0e0;border-top-style:none;border-top-color:#b6b6b6}<\/style><\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>HospitalityOnline es una de las bolsas de trabajo en l\u00ednea m\u00e1s conocidas para quienes operan en la industria hotelera. 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