Travailler sur des navires de croisière peut vous offrir un style de vie passionnant, varié, gratifiant et stimulant, c'est pourquoi les carrières en croisière sont si populaires auprès des personnes spécialisées dans toutes sortes de domaines. Cependant, pour vous lancer dans un tel rôle, vous devrez peut-être prendre certaines mesures pour obtenir la bonne éducation et la bonne formation et identifier les opportunités pertinentes. Dans cet article, vous en apprendrez plus et accéderez à neuf conseils utiles.

Table des matières:

Carrières de croisière : 9 conseils pour vous aider à démarrer votre carrière

Bien que les carrières en croisière soient disponibles pour répondre à la plupart des goûts, des compétences et des niveaux d'expérience, il peut être difficile de savoir par où commencer. Ci-dessous, vous trouverez neuf conseils conçus pour vous donner les meilleures chances de mettre le pied dans la porte avec une compagnie de croisière et de commencer une carrière réussie dans l'industrie.

1. Commencez votre carrière de croisière avec la bonne formation et la bonne éducation

La première étape lorsque vous poursuivez une carrière dans une croisière est de vous assurer que vous avez le bon niveau d'éducation et de formation pour le rôle qui vous intéresse. Cela est particulièrement vrai pour les emplois qui sont plus élevés dans la hiérarchie d'une entreprise, comme un poste de direction ou un poste plus élevé. rôle technique nécessitant des connaissances ou des compétences spécifiques.

Par exemple, comme pour d'autres similaires carrières hôtelières, si vous souhaitez travailler dans le domaine de la gestion des croisières, vous devrez peut-être détenir un diplôme dans un domaine connexe, comme la gestion d'entreprise ou même la gestion des croisières. Il est également probable que vous ayez besoin d'une expérience significative dans l'industrie et que vous ayez suivi la formation appropriée.

Bien sûr, il convient de souligner que les carrières en croisière offrent également de nombreuses opportunités pour commencer dans un emploi de premier échelon, puis gravir les échelons de carrière. De nombreuses entreprises investiront massivement dans la formation et pourront même vous aider à obtenir des qualifications académiques si vous montrez que vous avez les bonnes qualités et la bonne attitude.

2. Démarquez-vous avec un CV incroyable

La prochaine chose sur laquelle vous devez vous concentrer lorsque vous démarrez votre carrière en croisière est de créer un CV solide, que les employeurs ne peuvent pas facilement ignorer. Un bon point de départ ici est de rechercher des exemples de CV solides dans l'industrie des croisières ou de ceux du voyage et carrières touristiques et identifier certaines des caractéristiques les plus courantes.

Vous devez éviter d'utiliser un CV générique et plutôt créer un CV sur mesure pour chaque poste auquel vous postulez. La meilleure façon de le faire est de lire la description du poste et les spécifications de la personne, de choisir quelques mots-clés, puis d'essayer d'en inclure certains dans votre CV. Vous devez également mettre l'accent sur les compétences et l'expérience pertinentes tout au long du processus.

Essayez de garder votre CV raisonnablement court et concis, et assurez-vous d'effectuer une vérification orthographique avant de le soumettre. Lorsque cela est possible, essayez de vous référer aux choses dans les termes que l'entreprise pour laquelle vous postulez utilise. Ainsi, par exemple, s'ils parlent d'un maître de croisière au lieu d'un capitaine de croisière, vous devez également utiliser cette terminologie.

3. Adoptez une image de marque personnelle pour booster votre carrière de croisière

L'image de marque personnelle consiste à déployer des techniques généralement associées au marketing de marque pour améliorer votre réputation personnelle. De nombreuses carrières dans les croisières dépendent fortement de l'image de marque personnelle, pour susciter l'intérêt des employeurs, et cet aspect de la gestion de carrière ne doit donc pas être négligé.

Cependant, même à un niveau de base, presque tous les employeurs du secteur effectueront une vérification des antécédents des candidats qui les intéressent. Votre stratégie de marque personnelle peut influencer de manière significative les informations qu'ils voient lorsqu'ils effectuent une recherche sur Google et comment ces informations arrivent. à travers eux.

Assurez-vous d'utiliser judicieusement les plateformes de médias sociaux comme LinkedIn, Facebook et Twitter et évitez tout problème où les comptes accessibles au public vous présentent sous un jour moins que favorable. Vous pouvez encore améliorer vos efforts de marque personnelle en enregistrant votre prénom et votre nom en tant que nom de domaine en utilisant : https://about.me/.

4. Utilisez les tableaux d'offres d'emploi de croisière pour identifier votre prochain changement de carrière en croisière

En ce qui concerne la recherche d'offres d'emploi pour lesquelles postuler, les sites d'emploi sont probablement l'un de vos canaux les plus utilisés. En particulier, plusieurs sites d'emploi en ligne se spécialisent dans la publicité d'emplois liés à l'industrie du voyage et du tourisme, y compris les carrières de croisière, et ces plateformes vous permettent de postuler rapidement à plusieurs emplois.

Vérifiez « Travel Jobs : les meilleurs sites d'emploi dans l'industrie du voyage pour votre carrière » article, où vous pouvez trouver une section couvrant certains des plus grands et des meilleurs sites d'emploi annonçant des carrières en croisière.

5. Utilisez intelligemment LinkedIn pour votre carrière de croisière

LinkedIn est l'une des plateformes les plus précieuses que vous puissiez utiliser pour trouver du travail, ce qui est également vrai lorsque vous explorez les carrières de croisière. Le 'TravauxLa sous-section du site Web propose des options de recherche, de sorte que vous pouvez facilement affiner votre recherche aux emplois pertinents de l'industrie des croisières dans les endroits où vous êtes prêt à travailler, puis postuler à ces emplois en ligne.

De plus, vous pouvez également utiliser LinkedIn pour développer un réseau personnel de contacts dans l'industrie des croisières. Vous pouvez partager des informations sur la plateforme concernant votre recherche d'emploi et nouer des relations d'échange avec les gens. Cela peut vous alerter des offres d'emploi pertinentes, y compris certaines qui peuvent ne pas être annoncées ailleurs.

6. Sollicitez le soutien des agences de recrutement Cruise Careers

Les agences de recrutement aident les employeurs à trouver des candidats appropriés pour pourvoir les postes vacants qui pourraient survenir. Pourtant, les agences de recrutement peuvent également aider les demandeurs d'emploi de plusieurs manières clés. Par exemple, de nombreuses agences de recrutement se spécialisent dans un domaine particulier, ce qui est certainement le cas des agences liant les candidats aux carrières de croisière.

Le principal avantage de travailler avec une agence de recrutement est qu'elle possède une connaissance approfondie du secteur et comprend précisément ce que les employeurs attendent des candidats. De nombreuses agences travaillent avec les mêmes employeurs depuis des années, et elles peuvent vous aider à vous orienter dans la bonne direction lors de l'optimisation de votre CV ou de votre candidature.

7. Préparez-vous correctement pour votre entretien d'embauche dans l'industrie des croisières

Comme avec d'autres carrières de voyage, décrocher un emploi dans l'industrie des croisières vous obligera probablement à réussir un entretien, et la meilleure façon de vous en assurer est de prendre les mesures nécessaires pour vous préparer. Cela signifie rechercher la compagnie de croisière pour laquelle vous espérez travailler et en savoir le plus possible sur le rôle.

Cela signifie également prendre le temps de pratiquer certaines des questions d'entrevue courantes. Développez des modèles de réponses de base, sur lesquels vous pourrez ensuite vous appuyer pendant l'entretien. Vous devez également prendre le temps de vous préparer pour le jour de l'entretien en vous assurant d'avoir quelque chose à vous mettre et en planifiant votre itinéraire jusqu'au lieu de l'entretien.

8. Assurez-vous de jouer pendant l'entretien lui-même

Une fois la préparation terminée, vous devez vous assurer de bien performer le jour de l'entretien. Assurez-vous d'avoir suffisamment dormi la nuit précédente et assurez-vous d'arriver un peu plus tôt sur les lieux. Habillez-vous de manière appropriée pour le poste pour lequel vous passez un entretien et conformément aux instructions qui vous ont été données.

Pendant l'entretien, assurez-vous que votre téléphone est éteint, restez aussi calme que possible et adoptez un langage corporel positif et ouvert. Faites de votre mieux pour maintenir le contact visuel autant que possible et prenez votre temps pour répondre correctement aux questions. Faire plusieurs copies de votre CV avec vous pour vous y référer est une bonne idée.

9. Capitalisez sur les opportunités de réseautage au cours de votre carrière en croisière

Enfin, le réseautage professionnel est souvent crucial dans les carrières de croisière les plus réussies, vous devez donc faire de votre mieux pour en tirer parti. Les opportunités de réseautage peuvent être largement divisées en réseaux en ligne et hors ligne, et pour de meilleurs résultats, vous devriez essayer de tirer le meilleur parti des deux options.

Le réseautage en ligne a souvent lieu sur les réseaux sociaux comme LinkedIn, ou même Facebook et Twitter. Communiquez avec d'autres personnes dans l'industrie et suivre les compagnies de croisière. Posez des questions, discutez de votre carrière et de vos aspirations et essayez d'aider les autres. Se connecter avec les gens de cette façon peut vous ouvrir de nouvelles portes.

Le réseautage hors ligne peut être subdivisé en réseautage informel et formel. Le réseautage informel consiste en des conversations informelles, des rencontres fortuites et d'autres situations où vous pouvez discuter de manière informelle de votre carrière. D'autre part, le réseautage formel implique une tentative délibérée de réseauter, par exemple en assistant à des événements de l'industrie.

Postulez pour des emplois de croisière sur les sites Web des compagnies de croisière

Lorsque vous postulez pour des carrières dans les croisières, les sites Web des compagnies de croisières seront probablement parmi les premiers endroits où vous regarderez. Après tout, la plupart des entreprises auront un 'Carrières' sur leur site, répertoriant les postes actuellement vacants. Cependant, pour le faire efficacement, vous devez établir une liste de quelques principales lignes de croisière à explorer.

Vérifiez « Emplois de croisière : postulez directement pour un emploi dans les meilleures compagnies de croisière » publiez une liste de certains des plus grands employeurs de l'industrie, afin que vous puissiez consulter régulièrement leurs sites Web et trouver votre emploi idéal.

Les meilleurs sites Web pour trouver des emplois de bateau de croisière en ligne

En plus de vous tourner vers les sites Web des compagnies de croisières individuelles, plusieurs autres sites Web peuvent être utiles pour vous aider dans votre recherche d'emploi. Par exemple, les sites d'offres d'emploi et les sites Web des agences de recrutement peuvent faciliter et accélérer la recherche et la candidature à des postes, tandis que les plateformes de médias sociaux peuvent également publier des offres d'emploi.

Lis le « Emplois sur les navires de croisière : liste de sites Web pour trouver les meilleures offres d'emploi ! » article pour un examen plus approfondi de certains des meilleurs sites Web vers lesquels se tourner, répartis en fonction de ces différents types de sites Web.

Un aperçu des différents emplois de l'industrie des croisières

Il convient de souligner qu'un large éventail de carrières de croisière différentes s'offrent à vous. Cette variété signifie qu'il y aura probablement un rôle qui conviendra à presque tout le monde, indépendamment de son expérience, de l'aspect de l'industrie qui l'intéresse et du niveau d'études qu'il a atteint.

Jeter un coup d'œil à « Emplois dans l'industrie des croisières : un aperçu de tous les postes de navires de croisière » pour plus d'informations sur les différents rôles professionnels existants, ainsi qu'une description de ce qu'implique réellement le travail dans chacun de ces postes.

Tout ce que vous devez savoir sur l'industrie des croisières

Avant de vous lancer dans votre carrière de croisière, il est judicieux d'essayer d'en apprendre le plus possible sur l'industrie elle-même. Cela signifie découvrir les différents types de compagnies de croisières et les plus grands exemples d'entreprises dans ces catégories. C'est aussi comprendre les différents types de croisières et leur définition.

Lire « Industrie des croisières : tout ce que vous devez savoir sur les croisières ! » pour en savoir plus sur ces principaux domaines d'intérêt et des informations supplémentaires sur les réservations de croisières, la technologie des croisières et la gestion des revenus au sein des compagnies de croisières.

Se lancer dans une carrière de croisière n'a pas besoin d'être particulièrement compliqué. Ce cheminement de carrière offre d'excellentes perspectives à long terme, même si vous ne débutez pas avec des qualifications académiques importantes. Si vous suivez les conseils fournis, vous devriez pouvoir commencer votre carrière dans l'industrie des croisières assez rapidement.

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Cet article est rédigé par :

Martijn Barten

Bonjour, je suis Martijn Barten, fondateur de Revfine.com. Avec 20 ans d'expérience dans l'industrie hôtelière, je me spécialise dans l'optimisation des revenus en combinant revenue management avec des stratégies marketing. J'ai développé, mis en œuvre et géré avec succès des stratégies revenue management et de marketing pour des propriétés individuelles et des portefeuilles multi-propriétés.